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Leiter Personalgewinnung und -bindung (m/w/d)

Standort Frankfurt am Main  | Süwag Energie AG 

 

Mal schauen, ob die Funken sprühen:

 

Unser Profil:

Energie ist unsere Aufgabe – egal in welcher Form: Strom, Erdgas, Wärme, Wasser.
Wir sind #MeineKraftVorOrt mit ca. 1.700 Mitarbeitern und 850.000 zufriedenen Kunden.
 

       

 

 

 

 

 

 

Ihre zukünftigen Aufgaben:
  • Führung der Bereiche Personalmarketing, Personalrecruiting, Personalentwicklung und Ausbildung
  • Bündelung und Harmonisierung aller Aktivitäten in den genannten Bereichen und Ausrichtung an den strategischen Bedarfen und Zielen des Unternehmens
  • Verantwortlich für die Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung bedarfsgerechter Entwicklungsprogramme und -instrumente für Führungskräfte und Mitarbeiter
  • Einführung eines Talentmanagements mit dem Ziel, unsere Stellen passgenau durch talentierte Mitarbeiter zu besetzen und langfristig an das Unternehmen zu binden
  • Aufbau und Vertiefung von Kooperationen und Partnernetzwerken (z. B. Hochschulen, Schulen, Verbände)
  • Verantwortlich für die Sicherstellung einer strategischen Ausbildung
  • Verantwortlich für die Erarbeitung und Umsetzung einer Personalmarketingstrategie zur Erhöhung der Arbeitgeberattraktivität
  • Verantwortlich für die Sicherstellung eines effektiven und effizienten Personalrecruitingprozesses
  • Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, dem HR-Management sowie dem Betriebsrat
Ihr Profil:
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium mit stellenspezifischem Schwerpunkt (z.B. Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie)
  • Mehrjährige praktische Berufserfahrung im Personalwesen mit Schwerpunkt Personalentwicklung, Personalmarketing und Personalrecruiting
  • Fundierte Kenntnisse und mehrjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern
  • Gute Kenntnisse in den Themenfeldern Bedarfs- und Potenzialanalytik
  • Beratungskompetenz, Sozialkompetenz und Projektmanagementkompetenz
  • Stark ausgeprägtes, kundenorientiertes Verhalten (Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Konzeptions- und Umsetzungsstärke, usw.)
  • Diskretion
  • Menschenfreund und mit dem Herzen dabei, stark – alleine und im Team

 

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